Binnen jouw functie als Senior Payroll Officer ben je voor veel (inter)nationale klanten het eerste aanspreekpunt voor alle vragen omtrent het gehele payrollproces in de breedste zin van het woord. In deze functie voer je zelfstandig salarisadministraties uit voor ons gevarieerde (inter)nationale klantenbestand. De Nederlandse wet- en regelgeving is complex en onze klanten zijn dan ook gebaat bij een echte professional die mee denkt, de juiste vragen stelt en buiten de gebaande paden denkt. Binnen het team ben je verantwoordelijk voor een eigen klantenportefeuille en draag je mede bij aan het begeleiden, motiveren en het uitdagen van de junior collega´s. Je bent en blijft op de hoogte van de laatste wet- en regelgeving op het gebied van de salarisadministratie en vindt het leuk om jouw kennis met anderen te delen.
Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst.
Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.
Payroll Outsourcing
Forvis Mazars is een toonaangevend wereldwijd netwerk in de financiële dienstverlening dat onder één merknaam opereert met twee leden: Forvis Mazars, LLP in de Verenigde Staten en Forvis Mazars Group SC, een internationale geïntegreerde partnership die actief is in meer dan 100 landen. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij bij Forvis Mazars in Nederland onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen wij niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. Wij zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Forvis Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Forvis Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.
9 vestigingen in Nederland
1.100 medewerkers in Nederland
Actief in 100+ landen
40.000 medewerkers internationaal
Percentage man/vrouw: 58% / 42%
Gemiddelde leeftijd: 35
Als de functie je aanspreekt komen we graag met je in contact, ook als je wellicht niet aan alle criteria voldoet. Solliciteren kan via onderstaande button.
Wil je eerst meer weten over de baan of Forvis Mazars? Neem dan contact op met Lonneke Flux via +31 6 11 92 23 62. Zij helpt je graag verder.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. #LI-LF1
