De Europese Green Deal moet de EU helpen met de groene transitie, met als einddoel klimaatneutraliteit in 2050. Eén van de beleidsinitiatieven is dat bedrijven niet-financiële duurzaamheidsinformatie transparant gaan rapporteren. De Corporate Sustainability Reporting Directive, de European Sustainability Reporting Standards en EU taxonomy zijn onderdeel van deze duurzaamheidsinformatie.
Als (senior) manager Sustainability Reporting & Assurance bij Forvis Mazars speel je een cruciale rol in de transitie die onze klanten doormaken op het gebied van duurzaamheid en de rapportage hierover.
Je wordt verantwoordelijk voor het ondersteunen van de klanten, financial audit teams en sustainability consultants bij complexe reporting & assurance vraagstukken. Je helpt in het ontwikkelen en implementeren van onze sustainability & reporting methodologie.
Je werkt samen accountants en sustainability consultants bij de opdrachten die zij uitvoeren voor klanten in het kader van duurzaamheidsreporting veelal gebaseerd op de CSRD.
Je bent projectleider op verschillende opdrachten, draagt bij aan verdere ontwikkeling van onze dienstverlening en coacht jongere teamgenoten.Je werkt daarbij als één team samen met Nederlandse collega’s én collega duurzaamheid-deskundigen van Mazars in het buitenland. Je bent een ervaren accountant, financial of consultant en hebt inhoudelijke kennis van duurzaamheidsreporting en interesse in de ontwikkelingen die plaatsvinden op dit gebied waaronder de CSRD.
Als (Senior) Manager Sustainability Reporting & Assurance bij Forvis Mazars kom je te werken in ons nieuwe Sustainability Assurance Team. We bieden jou graag de ruimte om met jouw kennis en ervaring een waardevolle bijdrage te leveren aan de verdere ontwikkeling van deze serviceline.
We werken hybride, waardoor je de mogelijkheid hebt om plaats- en tijdonafhankelijk te werken. Natuurlijk is het wel handig om af en toe met je collega’s op kantoor te zijn, hiervoor komen we samen in één van onze kantoren.
Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst.
Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.
Forvis Mazars is een toonaangevend wereldwijd netwerk in de financiële dienstverlening dat onder één merknaam opereert met twee leden: Forvis Mazars, LLP in de Verenigde Staten en Forvis Mazars Group SC, een internationale geïntegreerde partnership die actief is in meer dan 100 landen. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij bij Forvis Mazars in Nederland onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen wij niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. Wij zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Forvis Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Forvis Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.
9 vestigingen in Nederland
1.100 medewerkers in Nederland
Actief in 100+ landen
40.000 medewerkers internationaal
Percentage man/vrouw: 58% / 42%
Gemiddelde leeftijd: 35
Word jij onze nieuwe collega? Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? We kijken er naar uit je te ontmoeten. Solliciteer direct via onderstaande button. Voor meer informatie over de functie kun je altijd contact opnemen met Jean-Marc Albert via tel. +31 6 2786 4077
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. #LI-JA1
